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为何在“大干红五月”的时候离职？胡顺在接受证券时报·e公司记者采访时表示，离职的原因就是银隆的电池业务出现了问题，最近两个月收入几乎减半。“广通汽车生产还在继续，但是银隆电池业务出问题了，电池业务近1个多月时间开工很少，周一到周五，产线员工大部分时间在打扫卫生，仓库堆了很多电池。”胡顺表示，开工少直接导致工人收入下滑。因为收入是计件的，去年正常开工月薪约4000多元，最近两个月收入只有2000多元。

从另外一个角度看，一些人的离开对于公司组织架构的进化和中层骨干人才的发展和激励或许是件好事， 让更多奋战在一线的，真正听到炮火的中层人员，进入真正的管理层和决策层，可以让公司的组织架构运行更加合理和高效。当然还有一类人非常清楚我们为什么如此选择，但依然破坏我们的决定，尤其是对于个别利用离职炒作，打着为了FF 1000多个家庭的利益的旗号，甚至别有用心的恶意攻击FF的行为，我们既绝不能容忍，也永远不欢迎这些人再回到公司。

要对应采取相应政策首先就要弄清楚人口出生率短期快速下降的原因。仔细分析其中原因主要在于四个方面：一是养育子女的成本特别是教育成本快速增加。教育部披露的数据显示，近年来公立幼儿园数量大幅缩减，1997~2017年我国公立幼儿园在读人数比例从95％降至44％，私立幼儿园不仅存在学费高的问题，还存在诸多监管不到位导致的安全隐患。在小学与初中阶段，小孩还会参与到各种兴趣班与补习班之中。这些兴趣班与补习班往往价格不菲，很多人将孩子形象地比喻为“钞票粉碎机”，城市养育成本排行榜上一线城市养育一个孩子的成本均超过200万元。二是随着城市生活节奏的加快，看护小孩所需的精力也随之大幅增加，小孩在上小学前都需要耗费家长较大的精力，一些家庭并不具备老人看护小孩的条件，反而还要付出精力照顾老人。同时，我国女性劳动参与率在全球仍处于较高水平，选择生育孩子的女性有可能会面临工作职位和晋升机会的丧失，这也无疑更会加重家庭的负担。三是过高的房价对居民生育愿望下降的影响是十分显著的，家庭每生育一个孩子就必然要求居住面积同比例提升，很多家庭生育两孩后还会产生换房需求，但当前广大一二线城市房价高企、房价收入比仍处于高位，新购和换房会造成家庭短期支出和负债大幅上升，这意味着在大城市每多生育一个孩子，除了养育成本外又将形成一大笔支出，这无疑会影响到居民的日常生活。从各省的人口出生率数据就能看出，房价越高的一线城市人口出生率就越低，北京和上海人口出生率全国垫底，东北地区人口出生率低的主要原因在于东北地区青年人多在外打工。四是当前处于生育年龄的适龄女性多为计划生育政策实施后出生的80后和90后，独生子女夫妻普遍存在“四二一”的家庭结构，上面有四位老人未来需要照看，下面有一个孩子需要抚养，这样的家庭结构势必增加赡养老人的成本，进而影响到总生育水平。

四川省发改委认为，公司通过合同约定、价格管控、考核奖惩等方式，对经销商向第三人销售 五粮液白酒的最低价格进行限定，对市场竞争秩序产生了不利影响，对消费者的合法权益造成了损害。四川省发改委认定，公司的上述行为违反了《中华人民共和国反垄断法》第十四条的规定。

对于一个扩张中的企业来说，出现高负债并不意外。但相比其他大型房企，碧桂园更难以承受这种风险。财经评论员严跃进向21世纪经济报道记者表示，碧桂园的项目众多，常有多个项目同时开工，占用的资金量较大；同时其大多数项目又位于三四线城市。随着楼市调控政策的下沉和棚改货币化的退潮，这些区域的热度难以延续。这两个因素决定了，碧桂园面临的市场风险更为集中，资金压力也不容忽视。

本报记者 吴秉泽 王新伟解决好工业主机安全防护和工业大数据访问控制这两大“痛点”问题，工业企业就可以更加放心地拥抱工业互联网“安全是发展的前提，发展是安全的保障，解决好工业主机安全防护和工业大数据访问控制这两大‘痛点’问题，工业企业就可以更加放心地拥抱工业互联网，在数字化转型之路上越走越远。”近日，北京奇安信科技有限公司副总裁左英男在2019中国国际大数据产业博览会工业互联网应用发展论坛上表示，工业互联网在提高工业企业生产和管理效率的同时，也面临全新的网络安全挑战，一是工业主机的安全防护，二是工业大数据的安全风险。